Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Direktor razvoja poslovanja

Opis

Text copied to clipboard!
Tražimo iskusnog i ambicioznog Direktora razvoja poslovanja koji će voditi inicijative za rast i proširenje naše tvrtke. Ova uloga zahtijeva strateško razmišljanje, analitičke vještine i sposobnost izgradnje dugoročnih odnosa s klijentima i partnerima. Direktor razvoja poslovanja bit će ključna osoba u identificiranju novih poslovnih prilika, razvoju tržišnih strategija i optimizaciji postojećih poslovnih procesa kako bi se osigurao održiv rast. Glavne odgovornosti uključuju istraživanje tržišta, analizu konkurencije i razvoj strategija za povećanje prihoda. Kandidat će raditi na izgradnji i održavanju odnosa s ključnim dionicima, uključujući klijente, partnere i investitore. Također će biti odgovoran za pregovaranje i sklapanje ugovora, kao i za razvoj novih proizvoda i usluga u suradnji s ostalim odjelima tvrtke. Idealni kandidat ima dokazano iskustvo u poslovnom razvoju, snažne komunikacijske i pregovaračke vještine te sposobnost donošenja strateških odluka temeljenih na analizi podataka. Također, važno je da kandidat ima iskustvo u vođenju timova i upravljanju projektima, kao i sposobnost prilagodbe dinamičnom poslovnom okruženju. Ova pozicija nudi priliku za rad u inovativnom i dinamičnom okruženju, s mogućnošću značajnog utjecaja na rast i uspjeh tvrtke. Ako ste motivirani, proaktivni i imate strast za poslovni razvoj, pozivamo vas da se prijavite i postanete dio našeg tima.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Razvijanje i implementacija strategija za rast poslovanja.
  • Istraživanje tržišta i analiza konkurencije.
  • Identifikacija novih poslovnih prilika i partnerstava.
  • Pregovaranje i sklapanje ugovora s klijentima i partnerima.
  • Suradnja s ostalim odjelima na razvoju novih proizvoda i usluga.
  • Izgradnja i održavanje odnosa s ključnim dionicima.
  • Praćenje i analiza poslovnih performansi te predlaganje poboljšanja.
  • Vođenje i mentoriranje tima za razvoj poslovanja.

Zahtjevi

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz poslovnog upravljanja, ekonomije ili srodnog područja.
  • Minimalno 5 godina iskustva u poslovnom razvoju ili sličnim ulogama.
  • Snažne analitičke i strateške vještine.
  • Izvrsne komunikacijske i pregovaračke sposobnosti.
  • Iskustvo u vođenju timova i upravljanju projektima.
  • Poznavanje tržišnih trendova i konkurentskog okruženja.
  • Sposobnost rada u dinamičnom i brzo mijenjajućem okruženju.
  • Tečno poznavanje engleskog jezika.

Moguća pitanja na intervjuu

Text copied to clipboard!
  • Možete li opisati svoje iskustvo u razvoju poslovanja?
  • Kako biste identificirali i procijenili nove poslovne prilike?
  • Koje strategije koristite za izgradnju dugoročnih odnosa s klijentima?
  • Kako pristupate analizi tržišta i konkurencije?
  • Možete li podijeliti primjer uspješnog pregovaranja koje ste vodili?
  • Kako upravljate timom i motivirate zaposlenike?
  • Koje su ključne metrike koje pratite za mjerenje uspjeha poslovnog razvoja?
  • Kako se nosite s izazovima i promjenama na tržištu?